Concrete antwoorden op loopbaanvragen

Ontwikkeladvies 45+

Je bent een ervaren geroutineerd medewerker. De werkgever weet niet beter dan dat jij altijd goed je werk doet. Je hebt managers en collega’s zien komen en gaan en het bedrijf zien veranderen. Elke maand krijg je keurig je salaris. Eigenlijk heb je niets te klagen.
Maar… Ben je wel gelukkig?

Zit er nog wel uitdaging in je werk? Heb je plezier? Is de werkdruk nog wel vol te houden? Sta je open voor veranderingen na alle snel opvolgende ontwikkelingen in de afgelopen jaren?

Wat heb je nodig om ook de komende jaren goed te blijven functioneren?
Het kan geen kwaad jouw situatie eens onder de loep te nemen. Samen met jou onderzoek ik de mogelijkheden die bij jou passen. Dat kan zijn bij de huidige maar eventueel ook bij een andere werkgever. Het resultaat wordt opgesteld een persoonlijk ontwikkelplan waar je direct mee aan de slag kunt.

Neem de regie terug over je eigen loopbaan.
Hervind je passie en zorg dat je op een prettige manier je pensioen haalt.

 

Ontwikkeladvies voor 45 plussers wordt volledig vergoed door de overheid.

Ben je 45 jaar of ouder, en minimaal 12 uur per week werkzaam in één van de volgende sectoren?
Administratief, secretarieel personeel en managementassistenten
Ambulancepersoneel, inclusief meldkamerpersoneel t.b.v. de ambulancedienst
Catering
Verkoopmedewerkers en werkenden logistieke centra in de detailhandel
Buitengewoon opsporingsambtenaren (BOA’s), toezichthouders en handhavers
Gemeenteambtenaren werkend in de domeinen Burger- en Publiekszaken
Schoonmaakbranche
Werkenden in primair en middelbaar beroepsonderwijs

Dan kun je gebruik maken van de regeling Ontwikkeladvies!